ホームページ >

生地の価格が高騰しています。東莞服企業はそれぞれ奇策があります。

2010/11/24 9:08:00 54

生地の価格は東莞服企業です。

東莞虎門から開催された第15回中国

国際ファッションフェア

アップロードしてきました。今年の下半期以来です。

生地の価格

暴騰する

アパレル企業

自分で消化して値上がりする圧力を選ばなければならなくて、それぞれの技を出して対応します。


東莞市の善童服飾有限公司(「善童」と略称)の加盟部長の譚志輝氏によると、布地のコストは同社の服装生産コストの30%を占め、今年の下半期以来、布地の価格は前半期に比べて60%以上上昇し、企業の経営圧力は急上昇した。

売上高は前年比30%上昇したが、利益は20%下落した。


利益が下落した大きな原因は、善童は基本的に値上げしていないからです。

これも大多数のブランドの服装会社の選択です。


東莞市伊韵儿服飾実業有限公司の顧客サービス担当の張彬さんによると、ブランドの洋服店は小さい工場と違って、髪を引っ張って全身を動かして、伊韻児を例にして、全国の二千あまりのチェーン店で、すでにいくつかの古い顧客と安定した協力関係を築きました。

特に服装のこの全国の十分な競争の業界で、位置づけの中でローエンドの伊韻児は強大な同業の競争の圧力に直面して、あまりに値上がりする勇気がありません。

だから、今年から5%から10%だけ値上げして、上流のコストは基本的に自分で吸収します。


松鷹(国際)服装服飾有限公司開拓マネージャーの王要軍も紹介していますが、まだ値上げの措置が行われていません。


「原料、人件費の上昇は全体の傾向であり、服装企業は遮れないものであり、最も重要なのはコスト上昇圧力を産業向上の原動力に転換することである」

中国服装協会の魏林副会長によると、服装企業は粗放な経営を放棄し、生産効果とブランド価値を高めなければならない。


多くのアパレル企業は生地の選択に細かく計算し始めました。

東莞市星達実業有限公司依米奴マーケティングセンターの企画担当者の葉怡さんによると、今年は米奴の冬服により、純綿ではなく、多くのまねる毛、ナイロンを使用した。

しかし、リーもコストのために服の品質を犠牲にしないと強調しました。例えば、今年の羽毛ジャケットはまだ風の生地を使っています。


服のデザインのコンセプトも変わりつつある。

ファッションデザイナーの馮璐さんによると、綿の価格が高くなることを考慮して、服装を設計する時、デザインをもっと簡潔に裁断して、できるだけしわを少なくして、布地を多く使って、布地の使用を減らしたいです。

生地の選択も、人工的に再構成された繊維に偏っています。


譚志輝氏によると、昨年からの転換は企業の困難な時期を乗り切った。

善童は自分の位置を調整して、専門の中高年の女の子の服装のこの国内市場の空白を探します。

同時に生産のコストのコントロールを強化して、人員と組織の構造を調整して、すべての従業員を正確な持ち場に置いて、そこで人力のコストの上昇を制御しました。


また、善童は工場を江西省に移転する予定です。

「工場の家賃は30%下がる見込みです。

給料のコストも下がります。」

譚志輝は言った。


魏林氏によると、綿の価格の上昇空間はあまり期待されていないが、労働力のコスト、管理コスト、知的財産権のコスト、これらの圧力はまだ解放されていない。


ブランドのアパレル企業に比べて、服装の小さい工場のストレス耐性はもっと弱いです。

天津純綿児童下着有限公司の何桂芸責任者によると、同社が生産した子供用下着の価格は30元から35元まで値上がりしていないが、基数が小さく、上昇幅も16.7%に達した。

最も主要な原因は下半期の綿の価格が同7割以上上昇し、昨年の1万8000元から1トンは現在の3万元の1トンに上昇しました。これは綿の服装に特に大きな影響を与えます。

売上高もそのために20%下落しました。

  • 関連記事

茶山は「中国ブランド服装製造名鎮」と評されました。

広東
|
2010/11/23 15:48:00
50

アジア大会の情熱は消費ブームを巻き起こしました。8000億の経済効果が期待されます。

広東
|
2010/11/17 14:34:00
124

佛山の服装の企業はアジア大会の東風を借りて販売します。

広東
|
2010/11/17 14:10:00
90

後のアジア大会の時代に広州の商業は新しい競争を巻き起こすことになります。

広東
|
2010/11/17 13:54:00
87

綿の価格が高くなると、&Nbsp;佛山服企業は操業停止に直面しています。

広東
|
2010/11/16 16:11:00
37
次の文章を読みます

知らないはずの職場マナー

職場マナーとは、人々が職業の場で守るべきマナーのことです。職場のマナーを理解し、適切に応用することで、仕事の中で右から左へと元気が出てきます。