厚街の靴工場に「愛社」を設けて病気の従業員を見舞います。

異郷で働く新莞人は、病気になると孤独と無力を感じることが多い。

厚街の靴工場は従業員にこの時に暖かさを感じさせるために、「愛の社」を設立して愛の基金を募集しています。基金は主に病気の従業員を見舞います。二年間で累計病気の従業員を見舞いました。

愛基金は、病気見舞いのために厚街赤嶺にある緑揚靴業有限公司に3000人以上の従業員がいます。「愛の社」は2006年1月に設立されました。

「愛の社」を設立することを決めました。愛の基金は企業の各級の指導者から寄付されます。もちろん、愛のある従業員も自ら寄付します。

「愛の社」の許勤峰さんは昨日記者に伝えました。

「愛の社」が設立されて以来、愛の基金のお金は日増しに増えています。毎月指導層や従業員が自主的に寄付します。

昨日、記者は「愛の社2007/12月の愛のサービス運営状況」から見ましたが、去年12月の寄付だけで10件近くになり、慈善金は11608元に達しました。

現在、同工場の愛基金の残高は12万元余りに達している。

許勤峰氏は「愛の基金は主に病気の従業員を見舞うために使われています。愛のお金の用途は、生活区の掲示板や工場刊『緑揚人』に貼っています。

そして、愛の基金は財務、環境安全、総務などの部門が共同で監督管理します。

公開、透明、従業員の信頼が高い」

専任者を設けて病気、労働災害従業員の「愛の社」のメンバーを登録します。全部従業員が自ら志願して加入します。しかも全部義務的です。現在、日常管理人員は7人です。

この工場の人事課の従業員の一人は記者に、工場内の病気や労働災害の従業員は人事課に登録されています。人事課の指導員は時間を手配して、「愛の社」のメンバーを病気の従業員に見舞いに行かせます。ほとんど毎週あります。

統計によると、「愛の社」を設立してから今まで、「愛の社」のメンバーは病気の従業員を見舞います。もう1289回に達しました。2007年12月に患者を見舞います。

劉さんは針の一組の社員です。彼は記者に言いました。「今年の1月、小さい手術をして、病院で横になりました。工場で毎日見舞いに来てくれて、果物とプレゼントを送ってくれました。寒暖を聞いてくれて、本当に感動しました。」

工場の伍さんは「愛の社」に参加して一年になりました。彼女が一番忘れられないのは春節前の雪害のため、東莞東駅に大量の帰省客が滞在しました。工場の中の「愛の社」のスタッフは準備をしてから、16桶の姜湯を持っています。8500個のパンを持っています。

その様子は彼女を終生忘れられないようにした。