「無形遺産」スーツ制作技術伝承者―呉文青

上海には1928年に創業し、スーツのカスタマイズを主な業務としているアパレル会社があり、一代また一代の技師たちが彼らの3つの宝である「スケール、ハサミ、アイロン」で創り出した伝統的な絶芸は、「海派スーツ」の代名詞となった。「ペロモン、半世紀以上の誇り」という婦人も子供も知っており、よく知られたキャッチコピーは、84年の歴史を持つ中華民族のアパレルブランド「ペロモン」の輝きを目撃した。現在、ペロモンスーツ社は国家商務部に第1陣の「中華老舗」と認定されただけでなく、その「裁縫技術の奉公」は国家級無形文化遺産の殿堂入りを果たし、2012年には評定を通じて第1陣の「上海スーツ高級オーダー企業」となった。

このような深い歴史的含蓄と、工芸に対する要求が過酷に近い老舗ブランドの中に、ブランド全体の精神と魂を与え、伝承している人がいます。ペロモンスーツ社のチーフエンジニア、インテリジェントCADカスタムセンターマネージャー、「ペロモン奉公裁縫技術」伝承者、呉文青。

　　 大統領のために服の仕立て屋をする

「ペロモン」の故特級大師陸成法の門扉弟子として、呉文青が作ったスーツはすべて15文字の要求に達した：つまり外観上は平らで、まっすぐで、戤、登、挺で、内包上は太って、巣、円、服、順で、操作上は押して、帰って、抜いて、結、沈んで、精巧で美しい効果を呈している。まさに呉文青の優れた技術と良質なサービスが好き嫌いのある顧客を征服し、企業のために良好な社会的名声を勝ち取り、彼が率いるカスタムセンターは名声が高くなり、栄誉と名利も次々と訪れ、いくつかの特殊な重要なグループにサービスを提供し始めた。そのため、「ペロモン」はわざわざ「国賓組」を設立し、呉文青が率いた3人の同じ技芸が抜群の技師で構成され、国家指導者、政界要人のためにカスタマイズするなど難しい任務を遂行した。

オリンピックの開幕に際して、市政府外事弁公室は上海のペロモンスーツ会社に特別な任務を与えた：中国オリンピックに招待された70人以上の国家元首のうちの1人、サモア国家元首エフィーは28時間以内にスーツをカスタマイズし、オリンピックの開幕式に出席する際に着用するために使用された。時間の短さは、ペロモン国賓制作チームが経験したことのないものだ。サモアは島国であり、自国の民族的特色を非常に重視しているため、呉文青は原始的なサイズの資料を繰り返し推敲し、さらに映像画像を結合し、材料の選択、裁断、そして現地の民族要素の図案を完璧に融合させ、周到な方案を制定した。最終的には国賓チーム全員の協力のもと、連夜奮闘し、4時間前にスーツを大統領の手に届けた。大統領は試着した後、「ペロモン」への肯定として、大統領夫人のためにロングスカートをもう1枚作ってほしいと大喜びした。会社は普段ロングスカートを作ったことがないが、外国人指導者の需要を受けて、呉文青は特別にやることにし、スカートの制作を終えて大統領夫人に手渡した。大統領と夫人は服を受け取ったり、写真を撮ったり、ビデオを撮ったりして感動した。呉文青氏は、「老舗の洋服ブランドとして、私たちの仕事は服を作るほど簡単ではなく、中国人の情熱的な客好きを体現し、優れた技術と良質なサービスで外国の指導者を征服し、最終的には国のイメージを代表する重任を担っている」と述べた。

呉文青の印象的な任務は、2011年の創党90周年に市政府指導部のために服を作ることだ。全部で308着の服が、制作に残された時間は25日しかなく、大きなストレスが呉文青の肩に落ちた。「最も難しかったのは最初の色選び、染色段階だった」と呉文青氏は回想している。「服装の色はすべて市委員会書記秘書が事前にサンプルの色塊の基準を持ってきたもので、私たちはサンプルに厳格に従って工場に行って色を調整し、染色しなければならず、少しも色収差があってはならない。だから最初の染色段階では多くの時間がかかり、最後に生産に残された時間は10日しか残っておらず、非常に緊張しています」主な責任者として、大きな心理的プレッシャーに耐えてきた呉文青は、彼のチームを連れて昼夜を問わずこの308着の服を急ぎ、技術的な難関を少しずつ攻略し、最終的には見事に任務を遂行した。最後に呉文青チームが万博会場に衣装を渡した時、どの指導者も非常に満足していたため、呉文青の大きなプレッシャーは解放された。最後に任務を達成したときはみんな疲れていましたが、任務の円満な完成はすべての支払いに値すると感じました」

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また、呉文青は何度も外事、政府関係者、VIP貴賓及びスタッフの服装制作を円満に完成させ、関係指導者から称賛された。彼が率いるチームは「第1回全国商業サービスブランド」、「全国青年文明号」、「上海市労働模範集団」などの栄誉を獲得した後も、勇敢にピークを登る勢いを維持し、より多くの顧客にハイエンドブランドサービスを提供している。

　　天道奉公

今日の輝かしい成果は昨日の苦労によるもので、ペロモンスーツの6代目として、呉文青の「無形遺産」の技術も昔の試練を経て作られた。「昔は裁縫師の芸は外伝的ではなく、人前で仕事をすることもあまりありませんでした。当時は師匠が最初に店に来て仕事をしていて、ドアが開いたら彼のことは全部終わっていたので、私たちは彼がお茶を飲みに行ってぶらぶらしているのを待つしかなく、彼の作った服を持ち上げてよく見て、一針一針頭に覚えていました」呉文青は当時、陸成法師の傅門下で見習いをしていたことを回想して言った。「当時、師匠は伝統的な方法で私たちを教育することに慣れていて、新しく入ってきた弟子たちは先に足を走らせ、お茶を入れなければならないと思っていたが、その後、私の『師匠の芸を盗む』という強い知識欲に勤勉な天性としっかりした基本的な功を加えて、ついに師匠は私が入社して1年後に初めて刀を動かすことを許した」。

初めて刀を動かした光景について、呉文青は今でも記憶に新しい。ある日、師匠が絵を描いてくれて、「さあ、切ってくれ」と言った時、興奮した気持ちは何とも言えなかった。これらのことは自分でもできるが、呉文青にとっては宿題や練習をするのではなく、企業の経営上の操作に参加することで、緊張して興奮している。「サイズを描いて、生地を裁断して、一歩ごとに師匠に目を通して、師匠の指摘に従って修正して、それから上の階の生産現場に渡して、客が来たら、客に試料をあげて、テストしてから修正を続けて、直してから、師匠に見せて、師匠はもう一度指摘して、また上の階に渡して、何度も繰り返して、客が満足するまで。最後に私が全過程を追跡して作った服が高く掲げられているのを見て、達成感と幸福感は一生忘れません、つまりその時から私の心に大きな励ましと自信を得ました」「門限の弟子」の呉文青は、師匠が初めて自分の刀を動かすことを許可した時のシーンを思い出し、恥ずかしさの中にかすかな誇りがにじみ出ていた。

機会はいつも準備のある人たちに訪れる。服装職業クラスに入学した最初の学生として、呉文青の3年間の堅実な基本功は、彼の今後の技術が飛躍的に向上した基礎である。インタビューの過程で、呉文青は記者に自分の両手を見せ、長い間絵図チョークを握っていた右の手のひらは粉灰の灼熱で季節的に大きく脱皮する癖が落ち、親指のはさみを握るところにも厚い繭ができた。呉文青氏は、「普段、基本功の練習をしている間は苦労していなかったが、しっかりした基本功が私にもたらしたメリットは今も享受している。これはビルを建てるようなもので、地盤が安定しなければ何階も建って崩れ、地盤がしっかりしていれば、何階も重ねても動かない。今の私のように、より高い専門性や事業目標を追求したいときは、しっかりとした基本的な基礎を持って、私に大きな自信を与えてくれて、私は常により大きな上昇空間を持っています」現在の呉文青でも、専門へのさらなる追求を諦めず、2009年に国家級の商業高級経営士証明書を取得した。「証明書を出した日はちょうど45歳の誕生日だったので、それは私への最高の誕生日プレゼントだと思います」呉文青は今、当時の様子を思い出し、満面の幸せと誇りを抱いている。

呉文青の専門について、ペロモン本社の金建華社長は、「彼は今では『火事になって魔に入る』ほどになっており、自分の生活能力さえ『退化』しており、記憶力も特によくない。指導者が彼に言ったことさえも頭を振り向けて忘れてしまい、すべての精力が彼の設計にかかっている」と話した。私はきれいな服を見て、たとえ写真であっても、私は長い間見ています。この図は静止画ですが、私の目には動きます。写真ははっきりと私の目の前にあります。私は生地の柔らかさ、工芸、デザインの割合、さらには服の裁断構造まで頭の中で分解していることに頭がいっぱいです」趣味は最高の先生だと言われていますが、すでに夢中になっている呉文青に対して、何が彼の業務への研鑽を阻むことができますか。

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　　自己革新の夢を突破する

　　ペロモンブランド84年もそびえ立っていないのは、かえって安定しており、伝統的な手仕事の特技の伝承がその核心競争力となっているほか、ペロモンの伝統工芸の伝承者である呉文青は、伝統を継承し、ブランドを革新することを自分の責任とし、カスタムセンターのメンバーを率いて技術改革と科学研究革新を行い、ブランドの特色を革新と発展させた。これについて金建華氏は、「1992年に国は改革開放の初期にあったが、その時には伝統的なスーツ市場はもうだめになっており、流れ作業から出てきた製品は、天下を統一して、技術的な含有量が極めて高い手作りオーダー業に深刻な衝撃を与えた。当時、ペロモン氏は、ブランドの伝統工芸を断固として守ると同時に、必ず現代工芸の革新に参加し、ブランドに新たな活力と新鮮な血液を注入しなければならないと提案した。そうすれば長期的に発展することができ、事実はこの考えが非常に正しいことを証明している」と述べた。

市場の法則と会社の方向性は呉文青に信じさせ、現在のスーツ制作業界では、優れた伝統技術を継承することが根本であり、科学技術製服を発展させることは硬い道理である。会社がCAD服装設計システムを導入した後、彼は祝日と家族が集まる時間を放棄し、上海の各図書館を走り回り、スマート服装CAD総合応用システムに関する知識を学んだ。彼は大学の先生と専門家に師事し、CAD技術を研究し、国内外の服装の流行傾向を注意深く観察し、そしてこれらの学習の心得と悟りを、自分の仕事に応用した。これにより代々受け継がれてきたペロモン工芸にも青春の活力を注入した。また、呉文青氏は中心メンバーを率いて前後して「ペロモンオンラインカスタマイズシステム」や「次世代国産服の開発と開発」などの技術プロジェクトを立ち上げ、科学研究の成果を生産力に転化し、コンピュータ支援装置システムで伝統的な企業を武装していた。

技術的な革新を除いて、設計上の革新はもっと切実である。呉文青にとって、最大のストレスはやはり服のデザイン革新の面での突破にある。特にスーツという伝統的な概念の中の非常に正式な服装に対して、どのように生地、デザインの変化を通じてそれをファッション化、カジュアル化のスタイルに移行させるかは、呉文青がいつまでも考えていない問題である。「私は小さい頃から入社して30年、伝統的なものに触れてきましたが、今は新鮮な考え方やデザインに触れなければなりません。目の前を明るくするデザイン、生まれ変わる考え方、世代交代技術などを国際ブランドと比べて出さなければなりません」。呉文青氏は、「今年下半期には2回の展覧会があり、1つはペロモン洋服文化祭であり、もう1つは老舗の博覧会であり、時代遅れの部分を捨てて、市場で革新を見せ、変化を見せ、さらにペロモンブランドを市場を導く役割を果たすことが私の追求の目標だ」と述べた。

「まず服を作って、人間になって」は呉文青の就職30年来の原則だ。「私たちの仕事はすべて技術で話して、服もできないのに、どうやって人間になるのか。出来上がった服を顧客に着て、彼は私と手を握って、今度また来て、私という人に最大の肯定だ」呉文青は記者に、自分の専門に対して、彼は深い愛を持っていて、ほとんど一生この事業に任せていると言った。「1992年の時、私たちには8人の技師がいて、呉文青よりも年上だったり、技術も非常に硬かったりしましたが、残念なことにこの8人の中には、外部の誘惑に耐えられなかったり、裁縫をするのは本当に大変だと思ったりして、次々と諦めて、彼一人だけが頑張ってきたので、彼一人だけが成功しました」と金建華氏は言った。

謙虚で、控えめで、専門的で、厳格で、深くて、ペロモンブランドの特徴のように、呉文青という一代の大師芸の伝承者は、実際の行動で中華民族の伝統衣装の内包を解釈していて、堅持する過程は苦労して寂しいが、彼は手にしたチョークを頼りにして、はさみを持って、直尺を中国の伝統衣装工芸の精神を切り出した。呉文青には、中国自身に属する一代の民族ブランドデザインの巨匠の台頭を見たような気がした。執着したこだわりにハードすぎるスキルとカスタムアートへの愛情が加わり、より広い国際舞台が中華民族を迎えていると信じる理由があるファッションデザイン大師の到来。