현재 방직 의류 수출 기업 직면 다중 도전

어떤 사람이 이렇게 눈앞을 형용한다

수출 기업이 직면한 형세: 전 늑대 후 '호랑이', 중간에 산이 있다.

늑대는 유럽과 미국 방직 기업이 여전히 가치 사슬을 차지하고 있는 고단인 ‘ 호 ’ 는 동남아 국가 방직업의 부상을 비유한 비유한 방직업에 숨이 막힌 ‘ 산 ’ 은 국내 생산 비용이 상승하는 것이다.

이런 상황에서 기업은 어떻게 대응해야 할지 어떻게 최대한 업그레이드할 것인가?

얼마 전 비즈니스부 주최, 중국 방직품 수출입 상회에서 개최한 제4회 중국 방직 의류 업계 정상회담이 남경에서 개최되었다.

여러 방직 의류 업체 대표가 어떻게 새로운 형세 하에서 전형 업그레이드 를 진행할 것인지 견해를 밝혔다.

국내외 면화의 가격차는 여전히 볼 만하다

이번 정상 회의에서는 대부분의 방직 의류 수출업체들이 외부 시장의 수요 부족을 제외하고는 현재 가장 어려운 문제는 국제와 국내 면화 시장의 차액에 지나지 않는다고 지적했다.

현재 국내 매톤 면화의 가격은 국제 시장 가격보다 4000위안 정도이며, 일부 기업들은 면비용이 너무 높기 때문에 생산을 제한하지 않을 수 없으며, 대부분의 기업들은 1톤당 순면사 적자가 2000위안을 넘어섰다.

기업 관심도: ★★★★★

기업의 목소리:

4000원 / 톤의 가격차는 언제 축소될 수 있습니까?

면화 수집 정책은 면농을 보호했지만 중국 방직 기업의 경쟁력을 약화시켰다;

수입 면화의 할당은 수출 기업에 더 기울여야 한다. 특히 면사, 베틀을 만드는 방직 수출업체다.

동남아시아 국가가 시장을 서둘러 점령하다

현재 국제 브랜드는 저렴한 가격의 양상 노선에서 승리하는 배경 아래 동남아 방직 기업의 저비용 우세가 나날이 두드러지고 있으며, 그 제품은 주요 시장의 비평가 상승보다 높았다.

유럽연합 시장을 예로, 올해 1 ~7월,

유럽연합 시장에서 39.5% 로 하락한 것은 지난해 같은 기간 1.4퍼센트 하락했다. 이와 동시에 동맹은 유럽연합 방직품 의류 시장의 점유율은 8% 로 상승했다.

기업의 관심도: ★★★★☆

기업의 목소리:

현재 우리나라 방직 의류 기업 노동자 월급과 터키는 베트남과 캄보디아 근로자의 월급 4배, 가격으로 시장이 갈수록 비현실화되고 있다.

우리나라의 노동력 시장은 아직 성숙하지 못하므로, 일부 중개 서비스를 발전시켜, 완전한 업종 노동관리 체제를 세워야 한다.

고세비 가 기업 경영 원가 를 가중시키다

국내외 면가 차이와 주문서 이동 문제를 제외하고는 기업이 보편적으로 반영하고 있으며 현재 발전을 제한하는 또 다른 요인은 각 세비 고기업이다.

직원들에 대한 각종 보조금 정책도 기업의 부담을 높이고 있다는 지적도 나온다.

얼마 전 관련 부처에 출산 보조금 규정을 내렸는데, 요구에 부합된 직원들 기업은 일회용 보조금을 주고 합산해야 하며, 이 기업은 모두 일회용 170만원을 필요로 한다.

한편 면화는 가공부가가치세를 구입하는 고정저할인도 정상 회의에서 화제를 모았다.

기업의 관심도: ★★★☆

기업의 목소리:

장

수입 공제는 13% 에서 17% 로 높아지고, 수입과 항목세 일치로 기업의 세부 압력을 줄이고

각종 비용 세칙을 명확히 하고, 중복 납부를 피하다.

이자를 낮추어 실업 경제를 지지하다.